Социальная политика

Корпоративная социальная политика АО «СНПХ» направлена на создание благоприятных условий труда и отдыха, повышение эффективности работы и обеспечение социальной защищенности каждого работника.

Наш коллектив – это сплоченная команда единомышленников с высоким моральным и физическим духом!

  • Приоритетным направлением социальных инвестиций Компании является работа с молодыми специалистами, нацеленная на развитие практических навыков, содействие в освоении производственной деятельности, сокращении времени адаптации новых сотрудников, вовлечение в научно-технические разработки. Компания активно сотрудничает с высшими и средними учебными заведениями страны с целью обеспечения кадровых активов квалифицированными специалистами. Сотрудничество ведется со след учреждениями:
    • вузы:
    • Тюменский государственный университет (ТГУ)
    • Уфимский государственный нефтяной технический университет (УГНТУ)
    • Тюменский государственный нефтегазовый университет (ТГНГУ)
    • Самарский государственный технический университет (СамГТУ)
    • Казанский государственный технический университет (КазГТУ)
    • Томский государственный политехнический университет (ТомГПУ)
    • Нижневартовский государственный гуманитарный университет (НГГУ)
    • сузы:
    • Нижневартовский нефтяной техникум (ННТ)
    • Нефтекамский нефтяной техникум (ННТ)
    • Ишимбайский нефтяной колледж (ИТК)
  • Здоровье наших сотрудников — это залог продуктивной работы и постоянного развития компании, в связи с этим АО «СНПХ» организовывает различные спортивно-оздоровительные программы (фитнес, тренажерный зал, бассейн, футбол).
  • Одним из основных инструментов реализации социальной политики Компании является расширенное медицинское страхование, а именно ДМС и страхование от несчастных случаев, что дает гарантии социальной защищённости в случае потери трудоспособности.
  • Обеспечение качественных условий труда и отдыха наших сотрудников крайне важно для нас, поэтому по всей географии присутствия компании, на территориях производственных баз созданы все соответствующие условия для проживания персонала: столовые, общежития с полноценным набором бытовых услуг, включая стирку спец. одежды и постельного белья. Бригады, находящиеся на месторождениях оснащены современными вагон-домами (сауна, душевые, спальные). Наша компания стремится к совершенствованию условий жизни и труда сотрудников в соответствии со стандартами безопасности и охраны труда
  • Для удобства сотрудников, работающих вахтовым методом компанией организованны авиа и железнодорожные перевозки в различных направлениях, которые можно найти в разделе Авиарейсы.